--- title: Uprawnienia info: "Dowiedz się, jak kontrolować dostęp: przypisywać role i ustawiać uprawnienia." image: /images/user-guide/permissions/permissions.png sectionInfo: Skonfiguruj ustawienia i preferencje w swoim miejscu pracy Twenty. --- Header System uprawnień Twenty pozwala kontrolować dostęp do trzech głównych obszarów: - **Obiekty i pola**: Kontroluj, kto może przeglądać, edytować lub usuwać rekordy i poszczególne pola - **Ustawienia**: Zarządzaj dostępem do konfiguracji przestrzeni roboczej i funkcji administracyjnych - **Akcje**: Kontroluj ogólne działania w przestrzeni roboczej, takie jak importowanie danych czy wysyłanie e-maili ## Tworzenie roli Aby utworzyć nową rolę: 1. Przejdź do **Ustawienia → Role** 2. W sekcji **Wszystkie role**, kliknij **+ Utwórz rolę** 3. Wprowadź nazwę roli 4. Na domyślnej karcie **Uprawnienia** skonfiguruj uprawnienia 5. Kliknij **Zapisz**, aby zakończyć ## Usuwanie roli Aby usunąć rolę: 1. Przejdź do **Ustawienia → Role** 2. Kliknij rolę, którą chcesz usunąć 3. Otwórz kartę **Ustawienia**, a następnie kliknij **Usuń rolę** 4. Kliknij **Potwierdź** w modalnym oknie Uwaga: Jeśli rola zostanie usunięta, każdy członek przestrzeni roboczej przypisany do niej zostanie automatycznie przypisany do domyślnej roli. Można usunąć wszystkie role poza **Admin**. Zawsze powinien być co najmniej jeden członek przypisany do roli **Admin**. ## Przypisywanie ról członkom ### Zobacz obecne przypisania - Przejdź do **Ustawienia → Role** - Zobacz wszystkie role i ile członków jest przypisanych do każdej - Zobacz, którzy członkowie mają jakie role ### Przypisz rolę członkowi 1. Przejdź do **Ustawienia → Role** 2. Kliknij rolę, którą chcesz przypisać 3. Otwórz kartę **Przypisanie** 4. Kliknij **+ Przypisz do członka** 5. Wybierz członka przestrzeni roboczej z listy 6. Potwierdź przypisanie ### Ustawienie domyślnej roli 1. Przejdź do **Ustawienia → Role** 2. W sekcji **Opcje** znajdź **Domyślna rola** 3. Wybierz, jaką rolę powinni automatycznie otrzymywać nowi członkowie 4. Nowi członkowie przestrzeni roboczej otrzymają tę rolę po dołączeniu **Uwaga**: Możesz przypisać role tylko istniejącym członkom przestrzeni roboczej. Aby zaprosić nowych członków, użyj [Zarządzanie członkami](/l/pl/user-guide/settings/member-management). ## Dostosowanie uprawnień Uprawnienia określają, do czego każda rola ma dostęp lub co może modyfikować w obrębie twojej przestrzeni roboczej, w tym do rekordów obiektów przestrzeni roboczej, ustawień i działań. ### Uprawnienia obiektów i pól Kontroluj dostęp do rekordów i poszczególnych pól: #### Uprawnienia na poziomie obiektu - W sekcji **Wszystkie obiekty** zastosuj uprawnienia takie jak **Zobacz rekord**, **Edytuj rekordy**, **Usuń rekordy** lub **Zniszcz rekordy** dla wszystkich obiektów - W sekcji **Uprawnienia na poziomie obiektu** skonfiguruj wyjątki dla poszczególnych obiektów. Te ustawienia nadpisują ustawienia z **Wszystkich obiektów** #### Uprawnienia na poziomie pola - Skonfiguruj uprawnienia dla poszczególnych pól w każdym obiekcie - Kontroluj, kto może **Zobaczyć pole**, **Edytować pole** lub mieć **Brak dostępu** do konkretnych pól - Uprawnienia pól działają tak samo jak uprawnienia obiektów z dziedziczeniem i nadpisaniami #### Zarządzanie nadpisaniami uprawnień Aby nadpisać uprawnienia nadrzędne i zastosować surowsze zasady: - Kliknij **X**, aby usunąć odziedziczoną regułę - Wybierz konkretne uprawnienia dla wybranego obiektu lub pola - Kliknij pomarańczową ikonę **Cofnij** (strzałka okrężna), aby przywrócić zmiany Gdy skończysz, kliknij **Zakończ**, a następnie **Zapisz** po przekierowaniu na stronę roli. ### Uprawnienia do ustawień przestrzeni roboczej Kontroluj dostęp do ustawień przestrzeni roboczej na dwa sposoby: - Przełącz **Ustawienia pełny dostęp**, aby zapewnić pełny dostęp - Lub włącz konkretne uprawnienia (np. generowanie kluczy API, preferencje przestrzeni roboczej, przypisanie ról, konfiguracja modelu danych, ustawienia bezpieczeństwa i zarządzanie workflow) ### Uprawnienia do działań w przestrzeni roboczej Kontroluj dostęp do ogólnych działań w przestrzeni roboczej: - Przełącz **Pełny dostęp do aplikacji**, aby przyznać pełne uprawnienia - Lub włącz poszczególne działania, takie jak **Wyślij e-mail**, **Importuj CSV** i **Eksportuj CSV**